Terug- en vooruitblik: Ontwikkeling en groei bij de West-Brabant Academie

In 2024 stond de West-Brabant Academie wederom in het teken van leren, ontwikkelen en inspelen op de uitdagingen van vandaag én morgen. Met thema’s zoals AI en ChatGPT, de vaardigheden van nu en de toekomst van werken, werd duidelijk dat medewerkers in West-Brabant zich graag voorbereiden op wat er komen gaat.

Terugblik 2024: Trends en successen

Afgelopen jaar zagen we vooral een sterke vraag naar trainingen rondom het nieuwe werken, vitaliteit en technologie. De ontwikkelingen in AI en ChatGPT bleken bijzonder populair, evenals trainingen gericht op persoonlijk leiderschap en beleidsvorming. Het toont aan dat medewerkers zowel persoonlijke als professionele ontwikkeling centraal stellen. De academie werd in 2024 door meer dan 1.400 medewerkers bezocht – een groei van 200 deelnemers vergeleken met vorig jaar. Deze groei zien we over de gehele regio, zonder duidelijke verschillen per subregio. Daarnaast was de leeftijdsverdeling breed, wel zien we dat er veel meer vrouwen deelnemen dan mannen. Medewerkers waardeerden de trainingen gemiddeld met een 8, vergelijkbaar met 2023. Deze positieve feedback bevestigt dat het aanbod goed aansluit op de behoefte in de regio.

Vooruitblik 2025: Innovatie en samenwerking

Achter de schermen is er hard gewerkt aan vernieuwing. Een grote mijlpaal is de aanbesteding van een nieuw LXP (Learning Experience Platform), in samenwerking met vier andere gemeenten. Dit platform – een soort ‘Netflix voor leren’ – combineert fysieke en online trainingen, podcasts, video’s en meer. De lancering staat gepland voor de zomer van 2025.

Voor komend jaar verwacht de academie nieuwe leertrends:

• Gerichte leerprogramma’s voor afdelingen en leidinggevenden.
• Meer samenwerkingen met onderwijsinstellingen om in te spelen op de specifieke leerbehoeften in de regio.
• Een sterkere focus op masterclasses en actuele thema’s zoals AI, generatiemanagement en vitaliteit.

Voorjaarsprogramma 2025: Ontdek, groei en leer!

Het voorjaarsprogramma van 2025 biedt een gevarieerd aanbod aan trainingen, workshops en masterclasses. Het doel blijft ongewijzigd: persoonlijke groei, professionele ontwikkeling en positieve impact op de werkvloer. Bekijk hier de hoogtepunten van het programma:

• Leerlijn Vitaliteit: Bouw een stevig fundament voor groei en welzijn met inzichten vanuit mindset-theorie en neurowetenschap.
• Generatiemanagement: Versterk samenwerking tussen verschillende generaties op de werkvloer.
• Beleid maken en schrijven: Leer overtuigende beleidsstukken schrijven en maak het verschil in jouw organisatie.
• Training AI en ChatGPT: Ontdek hoe kunstmatige intelligentie je werk makkelijker en efficiënter maakt.
• Politiek-bestuurlijke omgeving: Leer effectief schakelen in een politiek-bestuurlijke context.

De trainingen zijn praktisch en interactief, met tools die je direct kunt toepassen in je werkpraktijk. Meer weten of aanmelden? Bekijk het volledige programma op West-Brabant Academie.

Met het nieuwe voorjaarsprogramma en de lancering van het innovatieve leerplatform in 2025 zet de West-Brabant Academie opnieuw belangrijke stappen richting een toekomstbestendige regio. Samen blijven we groeien en ontwikkelen!

Heb je interesse in een maatwerktraject voor jouw afdeling? Neem dan contact op met de West-Brabant Academie.