Vacature-details

Jurist WOO en klachtencoördinator

Bestuursondersteuning

Plaatsingsdatum 18 november 2024
Sluitingsdatum 15 december 2024

Omschrijving

Ga jij integer te werk, heeft de Wet Open Overheid (Woo) geen geheimen voor jou en lijkt het je leuk om je vast te bijten in de verdere implementatie van de Woo? Zorg jij er met jouw sensitieve en doordachte aanpak voor een solide coördinatie van een klachtenprocedure? Zo ja, dan zijn wij op zoek naar jou!


Jouw werk

In je functie als jurist Wet Open Overheid ben je samen met een duo-collega verantwoordelijk voor de coördinatie van de afhandeling van binnenkomende Woo-verzoeken. Gezamenlijk controleren jullie de aangeleverde documenten op compleetheid en welke stukken openbaar moeten worden gemaakt. Binnen onze organisatie sta je daarbij in nauw contact met de andere teams om gevraagde informatie op te halen en te verwerken. In deze rol ben jij het aanspreekpunt voor zowel de inwoners van de gemeente als je rechtstreekse collega's. Zij kunnen met vragen en klachten bij jou terecht, omdat jij op de hoogte bent van de laatste ontwikkeling rondom deze wetgeving.

Een greep uit je werkzaamheden

  • Afhandelen van Woo-verzoeken, inclusief formuleren en opstellen van beslissing;
  • Contactpunt vanuit de gemeente met aanvrager en eventuele derde belanghebbenden;
  • Verantwoordelijk voor het voldoen aan de WOO-normen voor de gehele gemeente;
  • Bij binnenkomende klachten fungeer jij als klachtencoördinator en ben je het eerste aanspreekpunt en zorg jij voor een tijdige afhandeling;
  • Je volgt actief de ontwikkelingen op wet- en regelgeving en informeert collega's over verandering in de wetgeving.


Over jou

In de verantwoordelijke rol van Jurist Woo zorgt jouw nieuwsgierigheid en realistische blik voor een duidelijke uitvoer van je werkzaamheden. Daarbij zijn een goed analytisch vermogen, sensitiviteit en jezelf bewust zijn van je werkomgeving van enorm belang. Omdat je met alle partijen binnen de gemeente te maken krijgt, weet jij goed hoe je met verschillende situaties om kunt gaan, zonder daarbij het resultaat uit het oog te verliezen. Hierbij is een goede communicatie van groot belang. Of dit nu gaat om een inwoner, vakgenoten of de burgemeester; jij staat stevig in je schoenen en kan een boodschap duidelijk overbrengen zonder de verbinding met de andere partij te verliezen.

Van jou verwachten we

  • Een hbo-werk en -denkniveau, met als voorkeur een afgeronde opleiding waarbij je kennis hebt opgedaan van de Awb;
  • Aantoonbare ervaring met juridische werkzaamheden tijdens stages en/of werkervaring;
  • Je hebt kennis van de Wet Open Overheid of bent bereid je kennis via opleidingen en cursussen te vergroten;
  • Heb je ervaring met het werken bij een gemeentelijke organisatie? Dan zien we dat zeker als een pre.


Over ons

Altena is een veelzijdige en jonge gemeente op de grens van Noord-Brabant, Zuid-Holland en Gelderland. Met maar liefst 226 km² aan groen, water en innovatieve landbouw, met ondernemerschap en de op één na grootste binnenvaarthaven van Nederland. We zijn ambitieus en ontwikkelen ons continu, daarom investeren we in nóg meer kwaliteit en versterking van onze organisatie. Er staat veel op onze agenda: een paar duizend woningen bouwen, de A27 verbreden, de binnenhaven uitbreiden en meer aandacht voor duurzaamheid en natuur. Ook jouw ontwikkeling heeft prioriteit, dus daar krijg je alle ruimte voor. Met zo’n 500 bevlogen collega’s zetten we ons in voor ondernemers en inwoners.


Team Bestuursondersteuning

Team Bestuursondersteuning bestaat uit circa 44 professionals met verschillende expertisegebieden, zoals communicatiemedewerkers en (strategisch) communicatieadviseurs, bestuurs- en directieadviseurs, privacyspecialisten, juristen en secretaresses. Het taakveld is in alle opzichten een echt team dat altijd voor elkaar klaar staat. Iedereen levert een actieve bijdrage en zet zich optimaal in voor een goed resultaat.


Wat bieden wij jou?

We belonen je graag voor je inzet. Want jij maakt bij ons het verschil! Wij investeren in de vitaliteit van onze medewerkers met volop ruimte voor eigen initiatief, het ontwikkelen van talenten en een optimale balans in werk en privé. Ook kun je rekenen op sociale collega’s en flexibele werktijden. Verder ontvang je natuurlijk:

  • Een salaris minimaal € 3602,- en maximaal € 5313,- (schaal 10) bij een fulltime dienstverband (36 uur). We schalen je in op basis van opleiding en ervaring.
  • Een functie voor 24 uur per week.
  • Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer.
  • Een zakelijke iPhone en een laptop.
  • 201,6 vakantie-uren bij een 36-urige werkweek.
  • Een individueel keuzebudget van 17,05%. Je kan hiermee bijvoorbeeld extra vakantie-uren opnemen. Aan jou de keuze wat je met dit budget doet!
  • Nog een aantal mooie zaken, zoals een ABP-keuzepensioen, uitstekende verlofregelingen en allerlei opleidingsmogelijkheden via onze Altena Academie.


Klinkt goed toch?

Kom jij bij ons het verschil maken? Solliciteer dan direct en stuur je cv en motivatie via de sollicitatiebutton op deze pagina. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Aline Nederveen teammanager Bestuursondersteuning via 0183-516100 of a.nederveen@gemeentealtena.nl.

Let op: er hangt geen einddatum aan deze functie. Jij wil natuurlijk direct weten of je cv en motivatie voldoet aan onze verwachtingen. Zien we in jou onze nieuwe Woo-jurist e klachtencoördinator? Dan nemen we binnen enkele dagen contact met je op om een datum te plannen voor een eerste kennismaking.

Acquisitie door recruitmentbureaus en zzp’ers: we waarderen je enthousiasme en vinden het fijn dat je met ons wilt meezoeken naar de juiste kandidaat voor deze vacature. We vullen deze functie echter zelf in. In andere gevallen zal de vacature op Flexwestbrabant.nl (DAS) worden gepubliceerd.

Solliciteren

Jurist WOO en klachtencoördinator

Solliciteren kan via onderstaande knop.

Reageren kan tot en met
15 december 2024
Sollicitatie
Solliciteer

Agenda

Bekijk hier de geplande regionale events! Klik op de titels van de events voor meer informatie. Meer info over events die niet klikbaar zijn volgt!

DatumBijeenkomstOrganisator
4 t/m 8 novWorkshopfestivalMBC Academie
14 novHR Talks AIMBC HR Visie
14 novKeyuser overlegMBC Flex West-Brabant
21 novHR Stuurgroep (besloten)MBC
26 novKickoff leerlijn VitaliteitMBC Academie
27 novCoachnetwerkRegionaal
28 novP-webRegionaal
30 janStart Masterclasses Meetellen of AftellenMBC Academie
13 mrtHR Prof. BijeenkomstMBC HR Visie
24 mrtTraining HR InnovatieMBC Academie
12 junHR Prof. BijeenkomstMBC HR Visie
2 oktHR Prof. BijeenkomstMBC HR Visie