Team uitkeringsbeheer is een bevlogen team. Wij houden ons bezig met vrijwel alle administratieve en licht juridische werkzaamheden met betrekking tot het beheer van bijstandsuitkeringen. Het team is onderverdeeld in zes clusters: Bestandsbeheer, Productiesturing, Debiteurenbeheer, Beslag, Wet op de Lijkbezorging & Verhaal en Werkvoorbereiding Participatie wet. Als medewerker uitkeringsbeheer krijg je de vrijheid om niet alleen veel te doen, maar ook écht veel te betekenen. Jouw proactiviteit draagt bij aan de vooruitgang van onze stad en je eigen groei. Jouw karakter maakt Breda.

Lees meer over de Gemeente Breda

Ben je een gedreven professional met een sterke sociaal-juridische achtergrond en een scherp financieel inzicht? Heb je passie voor het beheren en innen van vorderingen? Het Team Uitkeringenbeheer van de gemeente zoekt een enthousiaste Medewerker Debiteurenbeheer om ons team te versterken!

Als Medewerker Debiteurenbeheer speel je een cruciale rol in het beheren en effectief innen van openstaande vorderingen. Je combineert je juridische kennis met cijfermatige vaardigheden om bij te dragen aan een efficiënte, rechtmatige en sociale uitvoering van het debiteurenbeheer. Jouw aanpak richt zich op sociaal incasseren, waarbij je oog hebt voor de persoonlijke situatie van de schuldenaar en streeft naar humane oplossingen.

Wat ga je doen?
Jij bent sociaal, juridisch en cijfermatig bezig. Jij legt contact met de debiteur om een aflossingsregeling te treffen. Iedere casus is anders waardoor een individuele benadering per case noodzakelijk is, je levert maatwerk.

Jouw taken?

• Je legt contact met de debiteur om een aflossingsregeling te treffen.
• Je vordert leningen terug bij uitblijvende betaling.
• Je verwerkt verzoeken voor wijzigingen of uitstel van betalingsregelingen (bijv. bij detentie / studie/ Wsnp/ schone lei /MSNP etc.).
• Je verwerkt een aanvraag schuldregeling of deze wel of niet akkoord zijn.
• Je beoordeelt verzoeken tot kwijtschelding en/of de afkoop van het restant van de vordering.
• Je regelt de eventuele overdracht van vorderingen aan de deurwaarder bij het uitblijven van betalingen na het uitsturen van aanmaningen.
• Zorg dragen voor de paspoortsignalering en opheffing hiervan.
• Je doet onderzoek naar verjaring en stuiting van vorderingen.
• Je draagt zorg voor eventuele loonbeslagen bij het uitblijven van betalingen.
• Heronderzoeken voortgang debiteuren.
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor debiteuren en inwoners die financiële vraagstukken over de openstaande vorderingen hebben, daarnaast ook voor de bewindvoerders, curators en deurwaarders.
• Je bewaakt de kwaliteit en het overzicht van de administratie en spreekt consulenten aan op verbeterpunten.

We hebben ruimte voor een ervaren Medewerker Debiteurenbeheer. Herken je jezelf in onderstaand profiel? Dan kunnen we je een mooie baan bieden!

• Bij voorkeur kennis van de Participatiewet en de Algemene Wet Bestuursrecht.
• Je weet beleid en je juridische kennis over te brengen en op papier te zetten.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en een klantgerichte, empathische instelling.
• Proactieve en oplossingsgerichte houding met aandacht voor sociale en humane aspecten van incasso.
• Bij voorkeur een goede kennis van de Suite (vak applicatie).
• Je hebt aantoonbare ervaring met debiteurenbeheer, bij voorkeur bij een gemeente of bij een gerechtsdeurwaarder.
• Je bent flexibel, leergierig en staat open voor verandering.
• Je werkt graag samen, neemt initiatief en je bent een aanpakker.
• Je hebt een positieve werkhouding en toont eigenaarschap.
• Je hebt affiniteit met het sociaal domein en participatie.

Werken bij de Gemeente Breda is werken in een stad met ambities. We denken vooruit en maken mogelijk. Voor onze inwoners én voor onze medewerkers. Naast een baan met impact kun je daarom rekenen op:

• Een jaarcontract voor 36 uur per week, met mogelijk uitzicht op een vast contract.
• Een bruto maandsalaris van maximaal € 3.831,- (schaal 7 cao gemeenten) op basis van 36 uur.
• 194 verlofuren per jaar bij een contract van 36 uur.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% boven op je salaris dat je kunt inzetten voor studie, extra verlof of bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets. Het bedrag laten uitbetalen als een soort 13e maand kan ook.
• Volop ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Een goede werkprivébalans met flexibele werktijden.
• Een laptop en mobiele telefoon.
• De mogelijkheid om thuis te werken.
• Een werkgeversbijdrage in de kosten van de zorgverzekering.
• Een goede pensioenregeling bij ABP waarbij wij als werkgever 70% van de premie betalen en jij slechts 30%.

Reageer dan snel op deze vacature van Medewerker Debiteurenbeheer. Dit kan tot en met 15 november 2024. Datum voor gesprekken, nader te bepalen. Liever eerst meer weten over deze functie? Bel dan naar Marc van Hooijdonk, Teamleider Uitkeringenbeheer op telefoonnummer 06 52792886.

Goed om te weten:

• De Gemeente Breda is een werkgever die gelijke kansen biedt. Wij ontvangen graag sollicitaties van alle voldoende gekwalificeerde personen ongeacht hun komaf, geslacht, functiebeperking, religie/overtuiging of leeftijd.
• Als ambtenaar heb je een bijzondere verantwoordelijkheid. Daarom vragen we van iedere nieuwe collega een Verklaring Omtrent het Gedrag. Ook kan het zijn dat we je openbare sociale mediaprofiel raadplegen en leg je een ambtseed of belofte af.

Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.